Больше информации будет доступно после регистрации
Руководитель отдела
- Занятость:Полная занятость
- График работы:Полный день
Опыт работы
Апрель 2019 —
ноябрь 2020
ноябрь 2020
1 год 7 месяцев
GN service
Старший менеджер по страхованию и кредитованию
Оперативное управление отделом - планирование, формирование и постановка целей, задач, контроль выполнения, работа с отклонениями в рамках бюджета. В том числе:
• Дисциплинарный контроль за работой подразделения, в прямом подчинении 3 сотрудника.
• Кросс-функциональное взаимодействие с отделом продаж новых автомобилей и автомобилей с пробегом, разработка эффективного алгоритма взаимодействия отделов.
• Развитие продаж банковских и страховых продуктов в разрезе подразделения, участие в разработке индивидуальных продуктов для повышения эффективности направления.
• Проведение анализа продаж страховых и кредитных продуктов в разрезе подразделения.
• Ведение отчетности для Руководителя ДЦ.
• Ежемесячная сверка бухгалтерского отчета, исправление некорректных данных.
• Ежемесячное согласование актов-отчетов с партнерами(страховые компании, банки), контроль за
поступлением денежных средств.
Результаты:
1. Удержание высокой доли охватов по всем кредитным и страховым продуктам.
2. Ежемесячное выполнение плана по марже.
3. Ежемесячное увеличение удельной маржи за счёт высокого охвата по всем банковским и страховым продуктам и эффективной реализации объёмных, высокомаржинальных продуктов.
4. Ежемесячное увеличение охвата и удельной маржи по направлению автомобилей с пробегом.
5. Удержание высокой доли пролонгации.
• Дисциплинарный контроль за работой подразделения, в прямом подчинении 3 сотрудника.
• Кросс-функциональное взаимодействие с отделом продаж новых автомобилей и автомобилей с пробегом, разработка эффективного алгоритма взаимодействия отделов.
• Развитие продаж банковских и страховых продуктов в разрезе подразделения, участие в разработке индивидуальных продуктов для повышения эффективности направления.
• Проведение анализа продаж страховых и кредитных продуктов в разрезе подразделения.
• Ведение отчетности для Руководителя ДЦ.
• Ежемесячная сверка бухгалтерского отчета, исправление некорректных данных.
• Ежемесячное согласование актов-отчетов с партнерами(страховые компании, банки), контроль за
поступлением денежных средств.
Результаты:
1. Удержание высокой доли охватов по всем кредитным и страховым продуктам.
2. Ежемесячное выполнение плана по марже.
3. Ежемесячное увеличение удельной маржи за счёт высокого охвата по всем банковским и страховым продуктам и эффективной реализации объёмных, высокомаржинальных продуктов.
4. Ежемесячное увеличение охвата и удельной маржи по направлению автомобилей с пробегом.
5. Удержание высокой доли пролонгации.
Декабрь 2010 —
апрель 2019
апрель 2019
8 лет 4 месяца
Холдинг "Русь"
Старший менеджер отдела страхования и кредитования
Июнь 2015г - присоединение к подразделению премиум бренда AUDI,старший менеджер отдела страхования и кредитования.
•Контроль за исполнением распоряжений руководителя отдела страхования и кредитования, выполнение поставленных ежемесячных планов
• Дисциплинарный контроль за работой подразделения.В подчинении 3 менеджера по продажам.
• Обучение новых сотрудников
• Взаимодействие с отделом продаж автомобилей, разработка эффективного алгоритма работы
•Развитие продаж банковских и страховых продуктов в разрезе подразделения
• Ведение отчетности для Руководителя отдела страхования и кредитования
• Контроль за работой подразделения в программе 1С Альфа. Внесение большого объема данных, проверка правильности проведения реализаций агентских услуг.
• Ежемесячная сверка бухгалтерского отчета ФЕО, исправление некорректных данных
• Проведение анализа продаж страховых и кредитных продуктов в разрезе подразделения. Формирование потребительских предпочтений клиентов и дальнейшее внедрение в работу.
• Взаимодействие с отделом маркетинга.Формирование привлекательных кредитных и страховых предложений для клиентов автосалона.
Декабрь 2010г-Сентябрь 2012г - Холдинг "Русь
•Контроль за исполнением распоряжений руководителя отдела страхования и кредитования, выполнение поставленных ежемесячных планов
• Дисциплинарный контроль за работой подразделения.В подчинении 3 менеджера по продажам.
• Обучение новых сотрудников
• Взаимодействие с отделом продаж автомобилей, разработка эффективного алгоритма работы
•Развитие продаж банковских и страховых продуктов в разрезе подразделения
• Ведение отчетности для Руководителя отдела страхования и кредитования
• Контроль за работой подразделения в программе 1С Альфа. Внесение большого объема данных, проверка правильности проведения реализаций агентских услуг.
• Ежемесячная сверка бухгалтерского отчета ФЕО, исправление некорректных данных
• Проведение анализа продаж страховых и кредитных продуктов в разрезе подразделения. Формирование потребительских предпочтений клиентов и дальнейшее внедрение в работу.
• Взаимодействие с отделом маркетинга.Формирование привлекательных кредитных и страховых предложений для клиентов автосалона.
Декабрь 2010г-Сентябрь 2012г - Холдинг "Русь
Июнь 2010 —
декабрь 2010
декабрь 2010
6 месяцев
ООО "Диалог-полис"
Менеджер по продажам
• Продажа страховых продуктов
• Оформление полисов осаго и каско
• Выполнение поставленных планов
• Оформление полисов осаго и каско
• Выполнение поставленных планов
Февраль 2008 —
июнь 2010
июнь 2010
2 года 4 месяца
Караоке-клуб "LIVE"
Работа в сфере обслуживания
• Соорганизатор мероприятий.Анализ рентабельности их проведения,расчет затрат на организацию.
• Проведение опросов,которые направлены на изучение потребительских предпочтений
• Проведение опросов,которые направлены на изучение потребительских предпочтений
Обо мне
Высокая работоспособность, умение и желание работать с большим объёмом информации,ответственность. Легко обучаема, умение работать в команде, всегда мотивированна на результат. Питаю интерес ко всему новому. Активна, коммуникабельна и организована.
Образование высшее
2009
Московский государственный университет прикладной биотехнологии, Москва
Факультет пищевой биотехнологии, Пищевая биотехнология
Знание языков
Русский — родной
Иностранные языки
Английский — A1 — Начальный
Гражданство, время в пути до работы
- Гражданство:Нет
- Разрешение на работу:Нет
- Желательное время в пути до работы:Не имеет значения