Product Owner, менеджер проектов, менеджер по инновациям

Ключевые достижения:
налажена командная работа и взаимодействие;
построен управляемый канал обратной связи с пользователями;
команда вовлечена в постоянное улучшение и развитие продукта;
построено межкомандное взаимодействие;
выровнен релизный цикл мобильных приложений;
налажено проведение приемо-сдаточных испытаний;
налажен процесс взаимодействия со смежными системами;
улучшены показатели приложений и устранены массовые ошибки при работе приложений;
улучшены и стабилизированы показатели эффективности приложений (lead time, deployment frequency);


Начала карьеру в Сбербанке в роли тестировщика внутренней АС Банка. Прошла дополнительные обучение в школе srum мастеров и стала scrum мастеров в команде (дополнительная роль). Через год после начала карьеры в Сбербанке дополнительно взяла на себя лидерство в команде мобильной разработки внутренней АС.
В настоящий момент совмещаю роли Владельца продукта, scrum-мастера и тестировщика в команде мобильной разработки.

Навыки и обязанности:
Лидерство в выделенной команде разработки Мобильных приложений внутреннего подразделения Банка;
Управление распределенной продуктовой командой;
Выполнение ролей ВП, скрам мастера, тестировщика, управление командой разработки;
Тестирование внутренней АС банка;
Критический анализ действующей функциональности и Gap As-is;
Управление жизненным циклом релизов мобильных приложений, сопровождение и координирование релизов;
Управление разработкой мобильных приложений, понимание жизненного цикла разработки ПО, оптимизация процесса разработки;
Организация взаимодействия работ со смежными системами и проведения приемо-сдаточных испытаний;
Формирование, ведение и приоритизация бэклога мобильных приложений в Jira;
Разработка стратегии развития мобильных приложений, прямое взаимодействие с пользователем (сбор и анализ обратной связи);
Управление проектами разработки ПО с применением Agile практик (Scrum, LeSS);
Исследование и проверка гипотез;
Синхронизация работы команды разработки и стейкхолдеров (бизнес, смежные системы, поддерживающие системы), проведение эффективных переговоров и решение проблем;
Формулирование и приоритизация бизнес требований (исследование, сбор и анализ требований);
Выработка решений с помощью различных инструментов генерации идей;
Работа с командой: проведение церемоний (stand up, груминг, планирование, ретро, демо); вовлечение и сплочение команды.


Key achievements:
teamwork and interaction has been established;
built a feedback channel with users;
the team is involved in continuous improvement and development of the product;
built inter-team interaction;
the release cycle of mobile applications has been aligned;
the performance of acceptance tests was arranged;
the process of interaction with related systems has been established;
improved application metrics and eliminated massive errors during application operation;
Improved and stabilized application performance indicators (lead time, deployment frequency).


Публичное акционерное
по наст. Должность: Старший инженер по разработке
-------
время

Функциональные - тестирование внутренней АС Банка.

работа с приборами специального назначения (тех. обслуживание), пайка плат